به گزارش خبرنگار پایگاه خبری اقتصاد میهن، حجت‌الله صیدی در همایش تامین مالی در دولت چهاردهم گفت: یکی از مسائل اساسی کشور و دغدغه اندیشمندان و مردم رشد اقتصادی است؛ بعد از تصویب و ابلاغ برنامه هفتم، دستیابی به رشد اقتصادی بیشتر مطرح شده و سؤال اساسی این است که آیا رشد ۸ درصد امکانپذیر است یا نه؟ وی ادامه داد: پاسخ بستگی به اقدامات ما دارد و اگر اقدامات مورد نظر را اجرا کنیم رشد ۸ تا ۱۰ درصدی محقق می‌شود در غیر این صورت ۸ دهم درصدی هم محقق نمی‌شود، رشد اقتصادی نیاز به تشکیل سرمایه و تامین مالی دارد این یک امر بدیهی است.وی ادامه داد: برای رشد ۸ درصدی باید سالی ۲۰۰ تا ۲۵۰ میلیارد دلار سرمایه‌گذاری داشته باشید، در سطح کلان باید ۳ اقدام مهم صورت گیرد وگرنه تشکیل سرمایه ۲۰۰ میلیارد دلاری یک رویاست.

وی ادامه داد: برنامه اول، رفع تحریم‌هاست که دولت چهاردهم از روز اول آن را در دستور کار دارد بدیهی است که صدای کاسبان تحریم درمی‌آید. صیدی افزود: صحبت یکی دو میلیون دلار نیست بلکه ۱۰ تا ۱۵ میلیارد دلار کاسبی است و معلوم است که صدای عده‌ای درمی‌آید؛ به صورت عملیاتی همه ما با رفع تحریم‌ها مواجه بودیم، رفع ۱۰۰ درصدی زمان زیادی می‌برد، اما به صورت نسبی می‌شود بهبودی حاصل شود انشالله محقق شود.وی افزود: نکته دوم بحث افزایش سرمایه اجتماعی است و بدون آن، تشکیل سرمایه در سطح قابل‌قبول، غیر ممکن است؛ باید وفاق که شعار دولت است در عمل پیاده شود. نکته سوم شیوه مدیریت و اداره شرکت و بنگاه هاست و اگر به صورت اشراقی عمل کنیم، رشد محقق نمی‌شود.

رئیس سازمان بورس گفت: باید هم بازار را توسعه دهیم هم عمق ببخشیم که به معنی افزایش کارآیی بازار است که امر زمان بری است، این برنامه را شروع کرده‌ایم، اما سازمان بورس و بورس تهران و … به تنهایی نمی‌توانند این کار را انجام دهند و باید همه دست به دست هم بدهیم.وی گفت: ما ۳ اقدام را از فعالان بازار انتظار داریم البته بازار بازیگران مختلف با انتظارات مختلف دارد ولی می‌خواهم بگویم توسعه شرکت‌ها هم از طریق افزایش سرمایه و هم انتشار اوراق باید انجام شود.صیدی ادامه داد: برای اینکه در تامین سرمایه و تشکیل سرمایه سرعت داشته باشیم نیاز داریم تا ناشران و شرکت‌ها شیوه مدیریت و اصول مدیریت خود را ارتقا دهند.وی افزود: نمی‌شود افزایش سرمایه شرکتی را تصویب کرد که هنوز از ۵ نفر هیأت مدیره، ۳ نفر آنها تعیین نشده است؛ برخی شرکت‌های بزرگ ما در خصوص تعیین مدیرعامل و اعضای هیأت مدیره رکورد زده‌اند، حتی برخی نهاد‌های مالی ما هنوز هیأت مدیره‌شان تعیین نشده‌اند، این در حالی است که هر فرد جدیدی که به هیات مدیره هلدینگ می‌آید حداقل یک سال زمان می‌برد تا متوجه شود چه کار باید بکند.صیدی یادآور شد: مدیرعامل شستا تا زمانی که بتواند هلدینگ‌های دارویی سیمانی و … بررسی و مشکلات آنها را دریافت کند و راه‌حل پیدا کند، کمترین زمان برای این فرآیند ۶ ماه است، برخی مدیران شستا هنوز اسم شرکت‌های تابعه را نمی‌دانند.صیدی گفت: حتی سود برخی شرکت‌ها که ۱۰۰ میلیارد تومان اوراق منتشر می‌کنند، تکافوی هزینه‌های مالی انتشار اوراق را نمی‌دهد؛ چگونه می‌خواهند با سود ۵ میلیارد تومانی اوراق ۱۰۰ میلیارد تومانی منتشر کنند؟

رئیس سازمان بورس تاکید کرد: باید دست به دست هم بدهیم نحوه مدیریت شرکت‌ها را اصلاح کنیم.صیدی افزود: نهاد‌های مالی به ما اعتراض می‌کنند که چگونه افزایش سرمایه برخی شرکت‌ها را تایید کرده‌اید؟ این شیوه حکمرانی باید در نهاد‌های مالی و شرکت‌ها اصلاح شود.وی اقدام سوم را گزارشگری مالی استاندارد دانست و گفت: باید ترازنامه با ما حرف بزند وقتی گزارش حسابرسی ۲۵ بند دارد هیچ کس نمی‌تواند تصمیم بگیرد. صیدی ادامه داد: باید فرآیند گزارشگری ترازنامه مالی و صورت‌های مالی اصلاح شود بدون صورت مالی روشن و شفاف نمی‌شود تصمیم گرفت، با صورت‌های مالی حسابرسی‌شده است که می‌توانیم تصمیم بگیریم که آیا ظرفیت افزایش سرمایه را دارد یا خیر؟